中国有线电视新闻网黑龙江讯（本网记者：刘春梅  姜莉娜）9月27日下午，哈尔滨市检察机关检察官业绩考评工作现场推进会在香坊区院召开。会议听取了部分基层院检察官业绩考评工作情况汇报，与会人员围绕开展检察官业绩考评存在的共性问题，遇到的困难困惑以及下步工作意见建议开展了座谈。市院检委会专职委员王春艳就考评中需要把握的问题进行了专题辅导和答疑解惑，市院党组成员、政治部主任刁世旭对下步如何开展好检察官业绩考评工作进行了再动员、再部署。

会议进一步强调了做好检察官业绩考评工作的重大政治意义和现实意义，要求各单位从贯彻落实党中央和高检院决策部署、激励检察官担当作为及促进检察工作发展的高度，提升站位，强化认识。

香坊区院以《从“关键少数”入手开辟本土化业绩考评新道路》为题介绍了经验做法，该院党组书记、代检察长林月荣分享了推进检察官业绩考评工作的心得体会。随后，就如何在探索检察官业绩考评的方式方法上主动作为，与会人员进行了深入探讨交流。

刁世旭主任要求各单位要克服畏难情绪，重点解决好领导干部动力不足、推进不力的问题；要转变考评理念，改变以数量为王的考评思路，聚焦质量、效率、效果三统一，把握好重点考评与全面考核的关系；要保持足够的耐心和韧劲，坚持循序渐进，制定考评指标要由粗到细、由少到多、由简到繁，逐步深入。并号召大家解放思想、大胆探索，突出本单位特点、特色，努力在动态调整完善中，研究琢磨适用、管用、科学合理的考评指标。

会议围绕如何压实责任、形成合力、把握节点节奏、用好考评激励手段等方面进行了再部署，进一步确定了全市两级院做好检察官业绩考评工作的“时间表”和“路线图”。

全市18个基层检察院政治部主任、综合业务部门负责人、市院机关相关部门人员参加了会议。